Arbeidsrecht

Arbeidsrecht advocaat Law & More

Het arbeidsrecht is een uitgebreid rechtsgebied. Rechten en verplichtingen zijn geregeld in arbeidsovereenkomsten, arbeidsreglementen, cao’s, wetten en jurisprudentie. De arbeidsrecht advocaten van Law & More zijn deskundig en op de hoogte van de actuele wetgeving en jurisprudentie.

Arbeidsrechtelijke kwesties kunnen vaak ingrijpende consequenties hebben voor werkgevers, werknemers of zelfs voor beiden. Daarom is het belangrijk dat u zich laat bijstaan door een gespecialiseerde en ervaren arbeidsrecht advocaat. Een goed juridisch advies arbeidsrecht vooraf kan immers beslissend zijn voor de toekomst. Helaas kunnen conflicten niet altijd worden voorkomen, bijvoorbeeld bij ontslag, een reorganisatie of ziekteverzuim. Zo’n situatie is erg vervelend en emotioneel en kan de arbeidsrelatie tussen werkgever en werknemer behoorlijk schaden. Mocht u last hebben van een arbeidsconflict, dan helpt Law & More u graag bij het nemen van de juiste stappen. Samen zoeken en vinden we de juiste oplossing.

Juridisch Advies Arbeidsrecht

Law & More staat werkgevers, werknemers en statutair bestuurders bij op het gebied van het arbeidsrecht. Onze arbeidsrecht advocaten adviseren en procederen over een scala aan onderwerpen op hun vakgebied, zowel in de ‘alledaagse’ arbeidsrechtelijke geschillen als in specifieke specialistische vraagstukken.

Arbeidsrechtelijke onderwerpen die wij graag voor u behandelen zijn:

  • het opstellen en beoordelen van individuele en collectieve arbeidsovereenkomsten;
  • beëindiging van arbeidsovereenkomsten voor zowel werkgevers als werknemers;
  • hulp en advisering bij arbeidsgeschillen;
  • de inrichting van het personeelsdossier;
  • ontslagprocedures;
  • kwesties rondom loonvorderingen;
  • verzuim;
  • cao-kwesties;
  • vakantie en verlof;
  • ziekte en re-integratie;
  • medezeggenschap;
  • aansprakelijkheid van werkgevers en werknemers.

Werkgevers

Als werkgever wordt u dagelijks geconfronteerd met arbeidsrechtelijke kwesties. U moet arbeidsovereenkomsten opstellen, wordt geconfronteerd met disfunctionerende of zieke werknemers, krijgt te maken met arbeidsconflicten of uw bedrijf moet wellicht reorganiseren wegens veranderende marktomstandigheden. Weet u precies wat uw rechten en plichten zijn? Waar u ook tegenaan loopt, wij staan u graag bij. Een goede strategie op het gebied van arbeidsrecht is immers cruciaal voor een gezonde onderneming.

Werknemers

Als werknemer krijgt u te maken met het arbeidsrecht, zowel gevraagd als ongevraagd. Denk aan het accepteren en tekenen van een arbeidsovereenkomst, een concurrentiebeding en uw rechten en plichten bij ziekte en ontslag. Wij staan u graag bij met betrekking tot elk arbeidsrechtelijk vraagstuk waar u hulp bij nodig heeft.

Praktisch, Adequaat & Transparant

Naast deskundig advies wilt u ook graag snel juridisch advies krijgen. Wij realiseren ons dat en zijn gewend om snel en precies te werk te gaan. Wij zorgen ervoor dat we goed te bereiken zijn en u snel van een praktisch en deskundig advies kunnen voorzien. U kunt bij ons rekenen op inhoudelijk grondig advies dat kort en begrijpelijk verwoord is.

De manier waarop wij werken is transparant en oplossingsgericht. Wij gaan met u in gesprek om uw zaak, uw wensen, de juridische mogelijkheden en het financiële plaatje te bespreken. Vervolgens zullen we in overleg met u een definitieve strategie bepalen. Iedere stap wordt met u besproken, zodat u nooit voor verrassingen komt te staan.