Een interim bedrijfsjurist is de juridisch expert die een bepaalde periode voor je onderneming beschikbaar is. Of het nu gaat om het opstellen van waterdichte contracten, het opzetten van een compliance-programma of het snel beoordelen van een handelsgeschil, een ingehuurde jurist werkt tijdelijk of part-time voor jouw organisatie. Dat levert vaak een lagere factuur op dan een advocaat, terwijl je toch profiteert van gespecialiseerde kennis op het moment dat je die nodig hebt.
In dit artikel ontdek je precies welke concrete voordelen het inhuren van een interimbedrijfsjurist levert. Na het lezen heb je alle handvatten om een jurist in te zetten als strategische sparringpartner én kostenbespaarder voor jouw organisatie.
Wanneer is het slim om een bedrijfsjurist in te huren?
Niet elk bedrijf heeft permanent een volwaardige juridische afdeling nodig, maar ieder bedrijf loopt wél dagelijks juridische risico’s. Een bedrijfsjurist inhuren wordt interessant zodra de balans tussen risico, kosten en snelheid begint te kantelen: je wilt geen torenhoge advocatenrekening, maar ook geen vertraging in commerciële deals of boetes van toezichthouders. De ingehuurde jurist fungeert dan als brug tussen de dagelijkse business en het gespecialiseerde advocatenwerk dat je sporadisch nodig hebt.
Veelvoorkomende situaties
- Fusies of bedrijfsovernames waarbij er in korte tijd veel contracten en garanties doorlopen moeten worden.
- Explosieve groei of internationale expansie, bijvoorbeeld naar de DACH-regio of VS.
- Nieuwe of strenger wordende wet- en regelgeving zoals AVG, CSRD/ESG-rapportage of AI-wetgeving.
- Hoge contractvolumes met klanten of leveranciers die nu door sales of finance worden “meegelopen”.
- Een toenemend aantal claims of geschillen dat managementtijd opslokt.
Signalen dat interne kennis tekortschiet
- Ad-hoc juridische vragen stapelen zich op in e-mail of Slack en blijven onbeantwoord.
- Contractonderhandelingen duren langer dan de sales-cyclus toelaat.
- Boetes, incasso’s of klantgeschillen nemen zichtbaar toe.
- Het MT besteedt meer dan 10 % van de tijd aan juridische issues in plaats van strategie.
Inhouse, interim of extern: de strategische keuze
| Optie | Kosten | Flexibiliteit | Kennisborging |
|---|---|---|---|
| Vaste inhouse jurist | Hoog, maandsalaris + secundair | Laag | Hoog |
| Interim (part-/full-time) | Middel, dagtarief | Hoog | Middel |
| Extern on-demand | Variabel, uurtarief | Zeer hoog | Laag-middel |
Voor een mkb-bedrijf met sporadische vraagstukken is een on-demand constructie vaak voldoende; een snelgroeiende scale-up kiest eerder voor een interim jurist die twee dagen per week op kantoor zit en de kennis intern opbouwt.
De belangrijkste voordelen voor jouw onderneming
Een bedrijfsjurist inhuren draait niet alleen om een lagere uurprijs; het levert ook strategische pluspunten op die direct voelbaar zijn in je bedrijfsvoering. Door één aanspreekpunt te hebben dat jouw organisatie door en door kent, sla je een brug tussen juridische zekerheid en commerciële slagkracht. Hieronder de vier voordelen die ondernemers het vaakst terugrapporteren.
Proactief risico- en claimmanagement
Een jurist die standaard elke verkoop- of leveranciersovereenkomst checkt, herkent rode vlaggen nog vóór ze een kostenpost worden. Denk aan een non-disclosure-agreement waarvan één clausule de aansprakelijkheid onbeperkt laat — vroegtijdig herschrijven voorkomt boetes en imagoschade.
Versnelling van commerciële deals
Snelle contractturnarounds verhogen je win-rate. Een dedicated jurist kan een standaard SaaS-verwerkersovereenkomst in 24 uur finetunen, waardoor sales niet weken op legal hoeft te wachten en de klant eerder tekent. Kortere dealcycli = snellere omzetrealisatie.
Verschillende samenwerkingsvormen uitgelegd
Niet iedere onderneming heeft hetzelfde ritme of budget. Daarom bestaan er meerdere manieren om een bedrijfsjurist in te huren. Onderstaande vormen komen wij het vaakst tegen; kies wat aansluit op je workload, cultuur en risicotolerantie.
Interim op locatie (part-time of full-time)
- Jurist zit fysiek in het team, 2–5 dagen per week
- Ideaal bij reorganisaties, M&A-trajecten of tijdelijk zwangerschapsverlof
- Vereist werkplek, IT-toegang en duidelijke procuratieregels
Externe bedrijfsjurist on-demand
- Ad-hoc inzet via Teams, e-mail of telefoon
- Beschikbaar per uur of dagdeel; geen vaste overhead
- Handig voor snelle contractchecks en spoedadvies buiten piekuren
Contracteren en onderhandelingspunten
Leg vast:
- Tariefstructuur en indexatie.
- Opzegtermijn en opstarttijd.
- Geheimhouding (NDA) en overdracht intellectueel eigendom.
- Aansprakelijkheidslimiet (veelal éénmaal het jaarhonorarium).
Volg deze stappen en de kans op een duurzame, waardecreërende samenwerking met je bedrijfsjurist is aanzienlijk groter.
Het inhuur- en samenwerkingsproces stroomlijnen
Een soepele start voorkomt ruis, vertraging én onverwachte uren op de factuur. Investeer daarom in een helder proces van aanhaken tot oplevering. Door vooraf doelen, rollen en communicatieroutes af te spreken, haal je het meeste uit je bedrijfsjurist en houd je de kosten voorspelbaar. Onderstaande vier pijlers vormen een beproefd draaiboek.
Duidelijke briefing en scope-omschrijving
Formuleer SMART-doelstellingen, beschrijf deliverables en benoem escalatiepunten. Leg vast hoeveel tijd de jurist krijgt voor review-rondes en wie beslissingsbevoegd is bij scope-wijzigingen.
Meetbare KPI’s en rapportage
Stuur op harde cijfers: doorlooptijd contracten, bespaarde advocaatkosten, voorkomen claims, interne klanttevredenheid (NPS). Laat de jurist maandelijks kort rapporteren zodat trends vroeg zichtbaar zijn.
Efficiënte communicatie en tools
Werk met gedeelde contractmappen, e-signing en een ticketing-kanaal in Teams of Slack. Zo blijft elke vraag traceerbaar en voorkom je zoekwerk in eindeloze e-mails.
Evaluatie en bijsturen
Plan na drie maanden een “draaitafel”: lopen KPI’s op schema, is de scope nog juist, moet er worden opgeschaald of afgebouwd? Documenteer acties en pas het contract indien nodig aan.
Veelgestelde vragen over een bedrijfsjurist inhuren
Hier staan de drie vragen die we het vaakst krijgen, met snelle antwoorden.
Kun je een bedrijfsjurist inhuren bij een advocatenkantoor?
Law & More biedt de mogelijkheid om een bedrijfsjurist via haar in te huren. De bedrijfsjurist kan op locatie van het bedrijf werken of op het kantoor van Law & More.
Hoe zit het met vertrouwelijkheid en AVG?
NDA en verwerkersovereenkomst regelen vertrouwelijkheid en AVG.
Data blijven zo binnen wettelijke kaders.
Leg dit expliciet vast in het contract.
Tot slot
Een bedrijfsjurist inhuren geeft je bedrijf flexibiliteit, gespecialiseerde kennis en directe kostenbesparing. Het rendeert pas echt wanneer je vooraf scherp in kaart brengt wat je nodig hebt en daar heldere afspraken over maakt. Benieuwd wat dit voor jouw organisatie betekent? Plan een gratis kennismakingsgesprek via Law & More.
